Los trabajadores del Casino Conde Luna no descartan movilizaciones para exigir el desbloqueo del convenio colectivo
El sindicato CCOO ha informado a través de un comunicado del bloqueo en la negociación del Convenio Colectivo de la empresa Casino Conde Luna, S.A.
Después de meses de negociaciones para la renovación del Convenio Colectivo, cuya vigencia acabó el 31 de diciembre de 2012, la oferta de la empresa se reduce a una congelación salarial para los años 2013, 2014, 2015 y 2016 y un incremento “variable” para los años 2017 y 2018 que dependería de unos “ratios de venta” que la plantilla poco puede controlar y que en ningún caso superaría el 2%, han explicado fuentes sindicales.
Los representantes de la plantilla han exigido un incremento salarial fijo que compense la pérdida de capacidad adquisitiva de los últimos años, que ha provocado que varias categorías se han visto incrementadas por la subida del salario mínimo interprofesional en este año.
Del mismo modo, han reclamado negociar un plus de multifuncionalidad y nocturnidad, mejoras en las licencias y el diseño de un sistema público y transparente de ascensos, reivindicaciones que venimos haciendo desde hace muchos años y que siempre han sido ignoradas por la empresa. CCOO ha advertido que no descartan el inicio de movilizaciones de protesta para intentar reconducir la situación.
